Συνήγορος Αγοράς
Επιχειρηματικοί Οδηγοί σε Διεθνείς Αγορές
Ετήσιες Εκθέσεις
Έρευνες Αγοράς - Κλαδικές Μελέτες
Διεθνείς Εμπορικές Εκθέσεις
Ημερολόγιο Δράσεων ΕξωστρέφειαςΕνημερώσεις ανά θέμα
Εγγραφή στο Newsletter
ΛΕΠΤΟΜΕΡΕΙΕΣ AΡΧΕΙΟΥ
Πορτογαλία: Κατάθεση σε Κοινοβούλιο Κρατικού Προϋπολογισμού 2014.
| Κατηγορίες κειμένου: | |
|---|---|
| Χώρα αναφοράς: |
ΠΟΡΤΟΓΑΛΙΑ |
| Ημερομηνία: | 21/10/2013 |
| Έκδοση: | Γραφείο Ο.Ε.Υ. Λισσαβώνας (Αρμοδιότητα και για Πράσινο Ακρωτήρι, Σάο Τομέ και Πρίνσιπε) |
| Πηγή: | www.portugal.gov.pt |
| Κείμενο: | Κατετέθη την 15η Οκτωβρίου στο Πορτογαλικό Κοινοβούλιο το σχέδιο Κρατικού Προϋπολογισμού για το 2014, το οποίο εν συνεχεία η Υπουργός Οικονομικών, κα Maria Luis Albuquerque, παρουσίασε σε συνέντευξη τύπου. Ο Προϋπολογισμός προβλέπει μέτρα λιτότητας ύψους 3,901 δις€, ήτοι 2,3% επί του ΑΕΠ, το 86% των οποίων θα προέλθει κυρίως από περικοπές δαπανών, διατηρώντας τον στόχο του δημοσιονομικού ελλείμματος σε 4%. Ι. ΚΥΡΙΑ ΣΗΜΕΙΑ ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ Α. Συρρίκνωση του δημοσιονομικού ελλείμματος κατά 30,5%. Σκέλος δαπανών: Προβλέπεται μείωση κατά 3,1% των δημοσίων δαπανών, ήτοι 3,184δις€, με σημαντικότερη εξοικονόμηση σε: =692;Κεντρική Διοίκηση (περικοπή μισθών, διεύρυνση ωραρίου), 796 εκ.€ =692;ασφαλιστικό τομέα (μείωση συντάξεων και αύξηση ορίου συνταξιοδότησης) 933 εκ.€ =692;υγεία 207 εκ.€, =692;εκπαίδευση 215 εκ.€, =692;ορθολογικοποίηση δομών ασφάλειας και άμυνας, 124 εκ.€. Σκέλος εσόδων: Προβλέπεται καθαρή αύξηση των εσόδων κατά 0,7% (έναντι του 2013), ήτοι 534 εκ.€, με σημαντικότερες αυξήσεις από: =692;έμμεσους φόρους, 170 εκ.€ =692;άμεσους φόρους σε εισόδημα και ιδιοκτησία, 240 εκ.€ =692;κρατήσεις κοινωνικών εισφορών 132 εκ.€ =692;κοινοτικά κονδύλια για την Απασχόληση και Κοινωνική Προστασία, 199 εκ.€ =692;έκτακτη εισφορά κλάδου παραγωγής ενέργειας, 100 εκ.€ Β. Ενδεικτικά μέτρα ανά τομέα. •Δημόσιοι υπάλληλοι: προοδευτική περικοπή μισθών δημοσίου τομέα άνω των 600 ευρώ από 2,5 έως και 12%, αύξηση ωραρίου εργασίας σε 40 ώρες/εβδομάδα (ήδη εφαρμόζεται), μείωση κατά 2% του προσωπικού στον στενό Δημόσιο Τομέα μέσω ήδη εφαρμοζόμενου καθεστώτος κινητικότητας, αύξηση ασφαλιστικών εισφορών εργαζομένων, καθιέρωση εθελοντικά μερικής εργασίας δημοσίων υπαλλήλων με μειωμένο μισθό. •Συνταξιούχοι Δημοσίου: μεσοσταθμική περικοπή συντάξεων κατά 10% , αύξηση ορίου ηλικίας πλήρους συνταξιοδότησης (και σε ιδιωτικό τομέα) σε 66 έτη, διατήρηση έκτακτης εισφοράς αλληλεγγύης επί των συντάξεων αλλά συμψηφισμός της με τις λοιπές περικοπές, αύξηση ασφαλιστικής εισφοράς συνταξιούχων σε 2,5%, κατάργηση επικουρικών συντάξεων υπαλλήλων ζημιογόνων (επί τρία συνεχόμενα χρόνια) Δημ. Επιχειρήσεων, κατάργηση της ισόβιας σύνταξης πολιτικών με συνολικό εισόδημα άνω των 2.000€ μηνιαίως. •Άνεργοι: Διατήρηση φορολόγησης του επιδόματος ανεργίας με συντελεστή 6%, με ελάχιστο επίδομα 419,22€. •Επιχειρήσεις: σταδιακή μείωση του συντελεστή φορολόγησης νομικών προσώπων από 25% σε 23% το 2014 και περαιτέρω μείωση έως το 2016, φορολογική ελάφρυνση 10% για επαναπατρισμό κεφαλαίων, έκτακτη εισφορά ενεργειακού κλάδου, έκτακτη εισφορά τραπεζών, μείωση του ανώτατου ορίου αύξησης δανεισμού των Δημ. Επιχειρήσεων σε 4%. •Άμεση και Έμμεση φορολογία: διατήρηση της έκτακτης εισφοράς 3,5% επί του εισοδήματος φυσικών προσώπων, αύξηση τέλους κυκλοφορίας ντιζελοκίνητων αυτοκινήτων, αύξηση ΦΠΑ σε καπνό και αλκοολούχα ποτά, διατήρηση ΦΠΑ 23% στην εστίαση. •Άλλα: μεταφορά της αρμοδιότητας είσπραξης προστίμων ΚΟΚ από το Υπ. Μεταφορών στο Υπ. Οικονομικών, αύξηση των εισφορών για την Κρατική Τηλεόραση, κίνητρα για έκδοση αποδείξεων με κλήρωση βραβείου σε αριθμό απόδειξης εφόσον έχει ήδη καταγραφεί στο σύστημα του Υπ. Οικονομικών. |
Ενημερώσεις ανά θέμα
 |
 |
 |
 |
 |
 |